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Las tarifas de tenencia y las tarifas SAG-AFTRA garantizan una compensación justa para los actores de voz, mientras que las tarifas no sindicales ofrecen flexibilidad en el pago.
En el mundo de la locución, una tarifa de retención es dinero que recibe un talento si un cliente quiere usar su voz más adelante. Es una forma para que los clientes contraten un actor de doblaje para un proyecto. Las tarifas de retención ayudan a mantener comprometidos tanto al talento como al cliente.
La industria de locución ha fijado tarifas por parte de SAG-AFTRA para cosas como la radio y la televisión. Estas tarifas ayudan a determinar cuánto pagar por el trabajo de locución .
se puede hablar de las tarifas de locución no sindicalizadas Esto depende de cosas como la cantidad de palabras, el tiempo de finalización, cómo se utilizará y la complejidad del guión. Los actores de doblaje no sindicalizados pueden fijar su propio salario con sus clientes.
Ya sean tasas SAG-AFTRA o tasas no sindicales, las tarifas de tenencia son clave. Se aseguran de que haya actores de voz talentosos disponibles para los proyectos.
Comprender las tarifas SAG-AFTRA es clave para los actores y empleadores en el trabajo de locución . Estas tarifas establecidas por el Screen Actors Guild-American Federation of Television and Radio Artists (SAG-AFTRA) ayudan a los actores de doblaje a obtener un salario justo. Cubren muchos tipos de trabajos de locución .
Estas tarifas incluyen trabajos para radio, TV, videos corporativos y más. Cada tipo de trabajo tiene su propia hoja de tarifas. Esto garantiza que los actores de doblaje reciban un pago justo.
Las películas con presupuestos superiores a $2,000,000 siguen el Convenio Básico de Teatro del SAG. Los actores ganan 1.158 dólares al día o 4.019 dólares a la semana. Las tarifas bajan para las películas más baratas, con diferentes acuerdos que ofrecen salarios más bajos.
SAG-AFTRA también fija tarifas para el trabajo televisivo. Por episodios individuales, los actores ganan 1.158 dólares al día o 4.019 dólares a la semana. Las estrellas de programas de media hora ganan 6.369 dólares a la semana, y las de programas de una hora ganan 10.190 dólares a la semana.
SAG-AFTRA vela por sus miembros y les ofrece beneficios de salud y un plan de pensiones. Los agentes reciben una reducción del 10% del salario de los actores. También juegan un papel importante en la industria.
Las reglas de SAG-AFTRA cubren períodos de descanso, horas extras y costos de viaje. Los actores reciben un período de descanso diario y pago de horas extras. Los gastos de viaje están cubiertos para lugares lejanos.
Los empleadores necesitan conocer los acuerdos y contratos SAG-AFTRA. Deben financiar una reserva residual para los actores. Los distribuidores y los acuerdos de cobro se encargan de los pagos.
Las tarifas SAG-AFTRA garantizan un salario justo para los actores de doblaje. Seguir estas tasas es importante para los actores y empleadores. Hace que el ambiente de trabajo sea justo y claro.
Los locutores no sindicalizados fijan sus propias tarifas. Esto significa que reciben un pago justo por su trabajo. Las tarifas comienzan en $100 y aumentan según el tamaño y la complejidad del proyecto.
Para locuciones no retransmitidas, los precios oscilan entre 100 y 750 dólares. Los audiolibros cuestan entre 150 y 350 dólares por hora. El aprendizaje electrónico cuesta entre 20 y 35 centavos por palabra.
Los vídeos explicativos cuestan 300 dólares por un clip de 90 segundos. Hay descuentos por más vídeos o palabras.
La narración no transmitida comienza en $350 por 2 minutos. El IVR telefónico y los mensajes en espera cuestan entre $250 y $1250. Los comerciales de radio oscilan entre $ 350 y $ 1,850.
Los comerciales de televisión para uso local cuestan entre 650 y 1.100 dólares al año. Trabajar como actor de doblaje no sindicalizado te permite establecer tus propias tarifas. Puedes ajustarlo según el proyecto y tu experiencia.
Una tarifa de retención es dinero que los clientes pagan para ahorrarle tiempo a un actor de doblaje en un proyecto.
Las tarifas SAG-AFTRA incluyen muchos tipos de trabajos de locución. Esto incluye radio, televisión, videos corporativos, sistemas telefónicos y más.
Las tarifas para los actores de doblaje no sindicalizados pueden cambiar. Dependen de la longitud del guión, su uso y su complejidad.
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